北大荒完达山乳业股份有限公司
总部部分岗位竞聘公告
为进一步深化三项制度改革，持续优化人员配置，打造精干高效的干部员工队伍，推进干部员工公平竞争、择优上岗，现就北大荒完达山乳业股份有限公司（以下简称公司）总部岗位竞聘有关事宜公告如下：
一、竞聘基本原则
（一）公开公正、平等竞争原则。
（二）双向选择原则。
（三）注重实绩、择优聘用原则。
二、竞聘岗位及职数
（一）党委工作部（人力资源部）党建组织岗1人；
（二）财务管理部运营管理岗（营销端方向）1人；
（三）财务管理部运营管理岗（生产、牧场端方向）1人；
（四）财务管理部财务数据运维岗1人；
（五）市场运营部市场运营岗1人；
（六）市场运营部产品管理岗1人。
三、竞聘人员范围
面向公司内部与公司签订正式劳动合同的在岗人员。
四、竞聘基本条件
（一）拥护中国共产党的领导，坚持党的基本路线，具有较高的政治素养及良好的思想品德，遵纪守法、作风正派、廉洁自律，忠诚于北大荒事业、完达山事业。
（二）认同公司企业文化，能够积极接受公司薪酬激励及考核分配政策，听从指挥，服从安排。
（三）爱岗敬业，具有强烈的事业心和工作责任感，敢于负责、勇于担当，有创新意识、进取精神和团队合作精神。
（四）熟悉行业，具有相关专业或职务经验，具有大学本科及以上学历。
（五）身心健康，具备正常履职的身体条件和心理素质；具有较强的沟通与协调能力。
（六）遵守国家法律法规，具有良好的政治素质和职业道德。竞聘人员不得存在已接受立案审查尚无结论的情形；处于影响期人员按相关规定申报岗位。
（七）有下列情形之一者不得报名：
1.不具备竞聘岗位要求的教育背景、专业资质、从业经验的；
2.与其他用人单位存在未解决劳动争议的；
3.患有传染病或其他疾病不适合从事拟聘岗位的；
4.党纪、政纪处分期未满或刑事处罚的;
5.被司法机关或纪检监察机关立案侦查、审查；因违规违纪等原因受到原单位追责或辞退；受过司法机关刑事处罚的；
6.所提供个人信息及情况与实际情况不符的；
7.因个人原因列入失信名单的；
8.参与过邪教或非法传销的；
9.因工作失误给工作单位带来重大损失的；
10.法律法规和政策规定的其他情形或存在其他可能影响公正竞聘的情形。
五、岗位职责及任职资格条件
详见《公司总部竞聘岗位计划表》。
六、竞聘组织与分工
为保障竞聘工作顺利开展，成立竞聘工作组、竞聘评委组和竞聘监督组。
（一）竞聘工作组。聘请第三方人力资源公司制定竞聘实施细则，具体负责竞聘工作的组织实施。
（二）竞聘评委组。按照竞聘实施细则规定执行，具体负责现场竞聘考核与评价。
（三）竞聘监督组。由纪委人员组成，负责对竞聘全过程进行监督。
七、竞聘程序
（一）集中报名
1.报名时间：2026年2月4日至2026 年2月10 日24时止。（5个工作日）
2.报名方式：竞聘者发送个人简历及相关材料至竞聘工作组邮箱：bolerenlizhaopin@163.com。
3.报名资料
报名人员自主选择竞聘岗位，填写《岗位竞聘报名表》，在规定时间内连同相关佐证材料（学历证书、学位证书、职称及职（执）业资格证书、教育部学历证书电子注册备案表等扫描为一个PDF文档）提交至竞聘工作组。具体文件请以“完达山+姓名+岗位竞聘报名表（或佐证材料） ”进行命名,报名邮件主题及压缩包标题按“完达山+姓名+竞聘岗位+手机号”格式注明，发送至竞聘工作组邮箱：bolerenlizhaopin@163.com。一人仅可报名一个竞聘岗位，报名规定时间内未提交报名材料者视同个人放弃，未按规定命名或缺少指定材料的视为报名无效。
（二）资格审查
竞聘工作组对竞聘报名人员提交的报名资料进行资格审查，届时以短信方式通知资格审查通过者参加竞聘，未通过者不再另行通知。通过资格审查人数与竞聘岗位需求人数的比例原则上需达到1：3，最低不得低于1：2，低于1：2比例的取消该岗位竞聘。资格审查结果在公司官网、公告栏公示3个工作日。
（三）竞聘时间
竞聘时间另行通知。
（四）竞聘演讲与现场表现测评
演讲内容涵盖个人对竞聘部门职能和岗位职责的理解、未来工作目标和改进提升思路与策略措施、团队配合、竞聘优势等。竞聘演讲时间不超过 5 分钟，竞聘演讲及现场表现作答总时长不超过10 分钟。其中：竞聘演讲分值占比75%、现场表现测评分值占比25%。
八、考察人选确定及组织考察
竞聘总成绩80分及以上的竞聘者按成绩排名由高到低等额确定考察人选。公司根据岗位要求开展组织考察，内容包括原工作职务、工作职责、工作表现、职业操守、廉洁自律等情况，有无本公告规定的不得聘用的情形，组织考察的相关情况作为拟聘用人员是否被聘用的重要参考条件。
九、公示
确定考察人选后，竞聘结果在公司官网、公告栏公示5个工作日。公示期内如有实名反映公示人选有不符合录用要求的情况，公司将进行调查核实，情况属实则不予聘用。
十、聘用
公示无异议，履行公司组织人事相关程序后聘用。
十一、薪酬福利
薪酬标准按照公司薪酬管理规定执行。
十二、其他事项
（一）参与岗位竞聘人员应确保联系方式正确，并保持通讯畅通。
（二）参与岗位竞聘人员信息将严格保密，所有资料恕不退还。
（三）竞聘工作中，参与岗位竞聘人员与各竞聘工作组成员有需要回避情形的，应提前告知。
（四）对于岗位竞聘过程中出现影响竞聘公正性、弄虚作假、违反选人用人纪律、违反工作程序和保密回避要求等行为，竞聘监督组接受实名反映或举报。
（五）竞聘过程中任一岗位无人参与竞聘、资格审查未通过、无人竞聘成功，空岗保留。
（六）本次竞聘工作有关事宜由北大荒完达山乳业股份有限公司党委工作部（人力资源部）负责解释。
（七）联系方式：公司党委工作部（人力资源部）吴艳慧；联系电话：0451-82345851。